考纳斯MBA申请，这三条卡得最严

来源：免联考国际mba 2025-03-12 17:29:42 分享

最近有学员问我："老师，考纳斯理工的MBA是不是特别难申？"说实话，这学校确实有点"挑食"。我接触过32岁的小编，GMAT680分照样被拒，也见过专科毕业的小王成功上岸。今天就给大家掰扯掰扯他们最看重的三个硬杠杠。

首先说年龄这事。官网写的"建议30岁以下"，但去年实际录取的平均年龄是28.6岁。不过别慌，我手上有个34岁学员的案例。人家在制造业干了12年，带过50人团队，最后也拿到了offer。关键是要在文书里讲明白"为啥现在读MBA"，把工作经验转化成优势。

第二条是工作经验。学校嘴上说"2年以上即可"，但实际录取的人里，85%都有5年+管理经验。有个诀窍：他们特别认"技术转管理"的背景。比如做IT的升项目经理，或者工程师转部门主管，这种转型故事很吃香。

最后说材料准备。除了常规的成绩单、推荐信，他们有个隐藏要求——必须交英文版的职级证明。去年就有个学员栽在这，补材料耽误了半个月。建议提前准备好：公司抬头纸打印的职位说明书，盖公章，最好带薪资证明。

这里插个真实案例：去年有个学员，自考本科，在物流公司当区域经理。他重点写了疫情期间怎么带团队保供应链，把日常工作中的调度经验写成管理案例，最后成功突围。这说明学校更看重实操能力，不是光看学历背景。

现在大家最常踩的坑是推荐信。千万别找八竿子打不着的领导，他们审核时会真的打电话！最好是直属上司，或者合作过的客户高管。有个学员让前老板写推荐信，结果人家跳槽了，耽误了进度，这点要特别注意。

最后提醒下语言成绩。虽然官网写着雅思6.5，但商科方向最好冲到7分。特别是口语小分，去年录取者平均是6.8。要是口语只有6分，哪怕总分够，也可能被放到waiting list。

考纳斯MBA申请，这三条卡得最严

考纳斯理工大学MBA毕业率调查

考纳斯理工大学MBA毕业率调查：真实就读体验分享

说到考纳斯理工大学的MBA项目，不少关注欧洲留学的朋友可能听过这样的讨论："听说他们毕业率挺高的？""课程到底难不难？"今天咱们就抛开官方宣传，从实际就读体验出发，聊聊真实情况。

一、先看数据：毕业率背后的"硬指标"

根据校方最新公开数据，近三年全日制MBA项目的按时毕业率稳定在87%左右。这个数字放在欧洲商科院校中属于中上水平。有意思的是，延期毕业的学生里，超过六成是因为选择延长实习期或参与校企合作项目，真正因学术问题无法毕业的仅占3%。

二、高毕业率的三大支撑点

1. 课程设计的"人性化"

课程采用"理论+实践"的模块化设计，每个教学单元都包含企业参访环节。比如市场营销课直接对接本地知名企业，学生做的市场分析方案可能被企业实际采用。这种"学了马上用"的模式，让知识吸收效率明显提升。

2. 教学支持够实在

每个入学新生都会匹配学术导师和行业导师双指导。更贴心的是，论文写作阶段配备专门的格式指导老师，连文献管理软件的使用都手把手教。有位去年毕业的浙江姑娘说："我英语写作不算强，但导师每周固定两次一对一修改，硬是把论文从‘散装英语’改成了专业范儿。"

3. 考核方式的灵活性

不是单纯用考试"卡人"，小组项目、案例分析、实践报告各占评分比例。曾有学员因家事缺考，教授允许用额外企业调研报告补分。这种弹性处理既保证质量，又给学员留足应对突发状况的空间。

三、在读学员的真心话

采访了十多位不同背景的学员，发现几个共同体验：

课业量确实不小，但时间安排合理的话，上班族也能应付。典型日程是工作日晚上2小时线上课，周末集中面授。

本地企业资源丰富，像沃尔沃、Hella等跨国公司的驻立陶宛分部，经常提供实地项目。

同学圈子国际化程度高，一个20人班级通常包含8-9个国籍，文化碰撞带来额外收获。

四、给新生的实用建议

1. 语言关要提前过：虽然雅思6.5就能申请，但实际授课中涉及大量专业术语，建议入学前熟悉商务英语表达。

2. 善用学校资源：图书馆的行业数据库、校友会的企业内推通道，这些隐性福利很多新生半年后才发现。

3. 论文选题要趁早：别等到最后半年才定题，开学三个月后就可以开始和导师讨论方向。

4. 合理利用"休学期"：校方允许因特殊原因暂停学习1年，这个机制对创业族或新手爸妈很友好。

考纳斯这座城市的消费水平比西欧低不少，租房每月200-350欧就能搞定，学校食堂3欧能吃饱。加上立陶宛对中国驾照的认可政策，不少学员选择买车代步，周末还能自驾游波罗的海三国。这种性价比高、压力适中的学习环境，或许正是高毕业率的秘密所在。

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